Aunque sabemos que no es un imperativo legal para nosotros como entidad gremial, ya que lo es del empleador; debiendo ser el municipio el que se encarguede proveer las mudas de trabajo e implementos en general que requieran los agentes municipales en las diferentes áreas para desempeñar sus funciones de manera adecuada; no podemos dejar de ayudar a los trabajadores a cubrir sus necesidades, en un ámbito que por su entidad, es bastante desfavorable.
el trabajador debe prestar servicios adecuadamente, y hacerlo en un ambiente sano, en el que se garantice no correr riesgos en la salud psicofísica, es decir, con total seguridad, higiene y salubridad. para ello, es fundamental, munirlos de los elementos de trabajo necesarios, en tiempo y forma, proveerlos de la ropa de trabajo acorde a su labor, calzado adecuado, campera para la época invernal y todo los elementos que requieran para el desempeño de su función.
Destacamos principalmente el motivo que nos ocupa: la ropa de trabajo; porque es muy difícil en medio de la crisis económica que atravesamos, que además de atender sus necesidades particulares, el trabajador tenga que hacerse cargo de comprar su propia muda de trabajo; más aún, cuando los salarios no alcanzan, y van siendo dilapidados a diario por la inflación.
esta entrega constituye entonces, nuestro aporte, para responder sin dilaciones, a la solicitud que estos trabajadores nos realizaron.
siempre amparando a los trabajadores municipales.
Comisión directiva STMS.
